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Mission : Le/la Technicien(ne) Réglage Process & Maintenance, réalise le premier niveau de support, le réglage des équipements et participe à leur maintenance préventive et corrective.

Activités principales :

  • Réaliser les réglages des équipements sous la responsabilité fonctionnelle de l’Ingénieur Support de Production :
    • Réaliser les qualifications quotidiennes et hebdomadaires des équipements
    • Être le premier support auprès des opérateurs de production pour le réglage des équipements
    • Suivre et mettre à jour les procédures de son périmètre
  • Participer à la maintenance préventive sous la responsabilité fonctionnelle du Technicien Maintenance :
    • Contribuer à la définition du plan de maintenance préventive (tâches, fréquences, stocks de spare parts)
    • Réaliser les tâches prévues dans le plan (nettoyages, changements de pièces, contrôles et calibrations, …)
    • Rédiger les rapports d’intervention
  • Participer à la maintenance corrective sous la responsabilité fonctionnelle du Technicien Maintenance :
  • Diagnostiquer les problèmes équipements (réglages, pannes, usures des pièces, …) impactant les procédés de fabrication
  • Intervenir en correctif sur les changements de pièces
  • Rédiger les rapports d’intervention
  • Pouvoir éventuellement réaliser quelques interventions sur les Facilities pour la zone de production et les laboratoires
  • Assurer un reporting d’activité (tableaux de bord) auprès de la hiérarchie.

Interfaces :

  • Les Opérateurs : Formation sur les équipements
  • ne Qualité : récupération de l’information pour traitement au niveau équipement le cas échéant
  • Qualité, pour le partage d’informations sur les actions préventives/correctives process/équipements
  • L’Ingénieur.e Support de Production et la Maintenance, travail en collaboration
  • L’industrialisation, pour le transfert des nouveaux équipements et produits
  • Management : arbitrage des priorités en cas de conflit

Compétences :

  • BAC+2 en maintenance ou compétences équivalentes acquises par l’expérience
  • Une partie des compétences sont apportées par la formation interne, formalisées dans le fichier de suivi des formations des procédures de production.

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à christophe.duhterian@competens.fr